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トレーニングシステム

人材から人財に

「モノ」づくりは「人」づくり
タグトータルでは人材育成に全力を注ぎ
さらなる品質の向上に努めています

新入社員研修

タグトータルの新入社員研修は「仕事も勉強も基礎が大切」をモットーとしています。3ヶ月間にわたり、社会人としてのビジネスマナーや、機械設計の基礎知識を学んでいきます。
[ 図面の基礎知識 ]

まずは図面製作・解析の基礎となる「手書き図とアイソメ図」を描くことにより、三角法と立体イメージ力を習得。機械設計の基礎知識をしっかりと修得します。

[ CADの基本操作 ]

トレース(製図)をしながらCADの基本操作と図面の基本ルールを習得。さまざまなチュートリアルプログラムに基づき確かな基礎技術を学びます。

[ 機械設計の必須座学 ]

機械設計に必要な基礎知識16講座(材料、表面処理、軸受、油空圧、モータなど)を徹底学習。市場ニーズに応じた設計力をこのカリキュラムで獲得します。

[ ビジネスマナー基本 ]

ビジネスマナーの基本となる「心配り」「身だしなみ」「言葉づかい」についての研修。社会的信頼を勝ち得てから、はじめてビジネスシーンでの実力を発揮します。

[ 報連相研修 ]

ビジネスを円滑に進める上で重要な「報連相(報告・連絡・相談)」の理解。無駄のない正確なコミュニケーションは品質の向上とコストダウンに直結します。

教育研修制度

タグトータルの教育理念は「社員一人ひとりの成長が会社の成長である」
新人社員研修終了後は、一般社員から役員まで、段階的かつ継続的な研修を受けています。研修で学んだこと定期的に振り返り実践し、初めて学ぶ習慣が身に付くと考えています。
[ ポジティブリスニング ]

相手の話をしっかり聴き、話の本質を聴き分ける能力はビジネスの上で必須のスキルです。実際のビジネスシーンを想定しながら、「聴く力」を養います。

[ ロジカルシンキング ]

「筋道を立てて考える力」ロジカルシンキングの必要性と手法を学びます。伝えたい情報を正しく伝えていく技術を身に付けます。

[ ビジネストーキング ]

会議、報告、部下への指示、お客様への説明など様々な場面で相手に「伝わる」話し方が求められます。話す力を向上させるためのノウハウを学びながら、話し方をチェックするロールプレイングなど実践的な内容を行います。

[ ビジネスライティング ]

電子メール文章を中心に、わかりやすい文章を作成するポイントを学びながら、実際に添削や筆記をして理解を深めライティング技術を修得します。

[ タイムマネジメント ]

ビジネスの世界は毎日が時間との戦いです。普段の時間の使い方を現状診断し、タイムマネジメントのノウハウを理解した上でもっと時間を上手に使うための改善策を立案していきます。

[ チームビルディング ]

仕事ではチームで利益と結果を出すことが重要です。チームを機能させて「成果」を出すことに必要なチームビルディングの理論を学んでいきます。

[ その他 ]

ビジネススキル、マネジメントスキル、業務管理、人事関連など、各種カリキュラムで長期的戦略を見据えたスキルアップを図っていきます。